Personeelszaken

 

Vanuit mijn adviespraktijk stel ik mijn ervaring als P&O adviseur, coach en leidinggevende ten dienste van organisaties die een P&O afdeling willen oprichten, advies wensen over personele vraagstukken en instrumenten, inrichten van processen of gewoon kortdurend een extra P&O adviseur nodig hebben.

Concreet gaat het hierbij om vragen zoals:
·      Kunnen we ons (afdelings)resultaat verbeteren en hoe pakken we dat aan?
·      Hoe kunnen we ouder wordende medewerkers langdurig gezond inzetbaar houden?
·      Hoe zit dat met de wet- en regelgeving rondom verzuim?
·      Wij moeten “iets” aan P&O/Personeelszaken doen, hoe pak ik dat aan?
·      Onze P&O afdeling kan tijdelijk wel wat extra bezetting gebruiken.

Pedonomou Human Interest omdat aandacht en interesse voor mensen in uw organisatie de productiviteit in uw organisatie zal doen toenemen.